Современные реалии трудового оформления в России

Современные реалии трудового оформления в России

С 2021 года в России окончательно утвердился формат электронных трудовых книжек. Для новых сотрудников это означает, что бумажные варианты больше не используются, а у тех, кто ранее вел учет на бумаге, есть возможность перейти на электронные записи. Но как удостоверить свой опыт работы, если привычная книжка отсутствует? В этой статье рассмотрены документы, которые могут помочь в подтверждении вашей трудовой истории, сообщает Дзен-канал "Юридический навигатор: от прав к решениям".

Ключевые способы подтверждения трудового стажа

Существует несколько основных документов, которые помогут вам подтвердить свой опыт работы:

  • Справка СТД-Р — это документ, который работодатель обязан предоставить при увольнении или по запросу. Справка содержит информацию о последнем месте работы, включая наименование компании, даты трудовой деятельности, должности и основания увольнения. При необходимости такую справку можно запросить и во время работы или после увольнения.
  • Выписка СТД-СФР — это более обширный документ, который предоставляет полную информацию о вашей трудовой деятельности, дух 2020 года, включая все места работы и изменения в должностях. Она доступна через портал Госуслуги или личный кабинет на сайте Социального фонда России. Это основной документ, который показывает всю вашу трудовую историю в одном месте.

Как получить необходимые документы

Получение документов не составит труда, если следовать нескольким шагам:

  • Запросите выписку СТД-СФР через портал Госуслуги или в офисе Социального фонда. Это займёт несколько минут и даст вам основную информацию о вашей трудовой деятельности.
  • Проверьте наличие информации за периоды работы до 2020 года. Если данные неполные, можно дополнить электронную трудовую книжку, приложив сканы страниц бумажной трудовой.
  • Важно помнить, что все данные должны быть актуальны и правильно отражены. В случае ошибок, необходимо подать заявление о корректировке через Госуслуги.

    Проблемы и решения

    Работая с электронными трудовыми, могут возникнуть трудности:

    • Если у вас нет данных за период до 2020 года, подайте запрос на дополнение ЭТК через Госуслуги, включая необходимые документы.
    • Если предыдущий работодатель отказывается предоставить СТД-Р, можно направить запрос о выдаче документа в Государственную инспекцию труда.

    Электронные трудовые книжки — это не только шаг в ногу с временем, но и удобный инструмент для строящих свою карьеру. Следует не забывать обновлять информацию и хранить все важные документы, чтобы минимизировать возможные трудности в будущем.

    Источник: Юридический навигатор: от прав к решениям

    Лента новостей