В 2025 году пенсионеры, принявшие решение о выходе на трудовую деятельность, сталкиваются с изменениями в социальных выплатах, которые могут повлиять на их финансовое положение. Член комитета Госдумы по бюджету и налогам Никита Чаплин прокомментировал эти важные изменения, пишет Дзен-канал "KP.RU:Комсомольская правда".
Значительные изменения в социальных выплатах
После официального трудоустройства пенсионеры рискуют потерять важные льготы. Во-первых, прекращается выплата социальной пенсии по старости, так как она предназначена исключительно для неработающих граждан. Кроме того, отменяется доплата до прожиточного минимума в том случае, если доход работающего пенсионера превышает установленный уровень. Также стоит помнить, что работающие пенсионеры могут потерять и некоторые льготы, такие как компенсация расходов на проезд к месту отдыха.
Страховые пенсии и рабочие льготы
Важно отметить, что трудоустройство не лишает пенсионеров их страховой пенсии. Напротив, благодаря взносам, которые работодатели выплачивают за своих сотрудников, у пенсионеров есть возможность накапливать дополнительные баллы. Эти баллы, в свою очередь, увеличивают размеры будущих выплат. Чаплин сообщил, что за год работающий пенсионер может получить до трех баллов. С 2025 года страховые пенсии работающих пенсионеров будут индексироваться полностью. Например, при текущей пенсии в 19 527 рублей и потенциальном увеличении до 36 351 рублей, прибавка может составить 3 453 рубля при индексации в 9,5%.
Обязанности работающих пенсионеров
Работающим пенсионерам также доступны некоторые трудовые льготы, такие как дополнительный отпуск без сохранения зарплаты и сокращенный срок уведомления об увольнении. Важно помнить, что если пенсионер получает социальную пенсию, выплаты по потере кормильца или доплаты до прожиточного минимума, он обязан уведомить об этом Социальный фонд России при трудоустройстве. Если же пенсионер получает только страховую пенсию, такого уведомления можно избежать.
Таким образом, пенсионерам следует внимательно взвешивать свои возможности и последствия трудоустройства, чтобы избежать неожиданностей с выплатами.
