Имеет ли право работодатель заставлять работать в нерабочее время?

Имеет ли право работодатель заставлять работать в нерабочее время?

Современный темп жизни требует постоянной доступности и готовности работать без перерывов. Но за эту гонку на пределе возможностей приходится платить здоровьем. Медики предупреждают: хроническое переутомление может привести к серьезным последствиям.

Головные боли, бессонница, чувство тревоги все это сигналы перегруженной нервной системы, объясняет врач-невролог Ольга Петручек. Важно не игнорировать первые симптомы и вовремя давать себе передышку.

При этом многие забывают, что право на отдых защищено законом.

В нерабочее время сотрудник не обязан отвечать на звонки и сообщения, а в отпуске имеет полное право отключиться от рабочих вопросов, подчеркивает юрист Карен Мкртчян.

Чтобы сохранить здоровье и работоспособность, необходимо регулярно восстанавливать силы. Это может быть несколько часов в неделю без гаджетов, короткие перерывы в течение дня или полноценный отпуск.

Важно: здоровье не купишь и не восстановишь за один день.

ДОН 24